UN(E) RESPONSABLE ADJOINT(E) D’OPÉRATION NÉOLITHICIEN(NE)

Contrat à durée indéterminée, poste à pourvoir de suite.

Vos missions :

• Contribuer à la préparation des projets d’opérations et aux relations avec les partenaires ;
• Assister le responsable d’opération dans la direction scientifique, administrative et technique d’une opération archéologique
• Assister le responsable d’opération dans la coordination des équipes en fouille et en post-fouille
• Participer à la rédaction des rapports finaux d’opération ;
• Contribuer aux projets de publication et de valorisation en lien avec l’activité scientifique de la société ;

Une évolution vers un poste de responsable d’opération est à envisager à terme.

Votre profil :

• Niveau minimum requis Master 2, Doctorat ou expérience équivalente ;
• Expérience en archéologie préventive et/ou responsabilité en archéologie programmée ;
• Bonne connaissance en archéologie du Néolithique ;
• Permis B requis ;

Vos qualités :

• Dynamisme et esprit d’équipe ;
• Sens de l’organisation ;
• Autonomie ;
• Qualité relationnelle et rédactionnelle ;
• Aptitude à intégrer des techniques et projets innovants ;

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique motivée par de nouveaux défis ;
• Mutuelle d’entreprise avantageuse, prise en charge en totalité pour vous et vos enfants ;
• Prime de 13ème mois versée par moitié en juin et en décembre ;• Possibilité de télétravail ponctuel ;
• 3 jours de congés enfants malade rémunérés par an ;
• Soutien de vos projets de recherche avec l’octroi de jours et de moyens dédiés
• Véhicule de service à disposition pour vos déplacements ;
• Formations internes, vous permettant, entre autres, de vous initier à la topographie, aux SIG, à l’archéozoologie, à la céramologie, à la photographie… ;

• Rémunération : entre 28 405 € et 31 330€ brut annuel selon expérience et grille interne de l’entreprise ;

Rattachements administratifs proposés :

• Chaponnay (près de Lyon).

RENCONTRONS–NOUS, VOUS ÊTES SUREMENT UN FUTUR MEMBRE DE NOTRE ÉQUIPE !

Merci de déposer votre lettre de motivation, votre CV et vos avis CTRA le cas échéant sur notre site internet à la rubrique recrutement, en sélectionnant la référence « RA-NEO-07/2026 », avant le 15 septembre 2026.

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UN.E RESPONSABLE ADJOINT.E D’OPÉRATION MÉDIÉVISTE

Contrat à durée indéterminée, poste à pourvoir de suite.

Vos missions :

• Contribuer à la préparation des projets d’opérations et aux relations avec les partenaires ;
• Assister le responsable d’opération dans la direction scientifique, administrative et technique d’une opération archéologique
• Assister le responsable d’opération dans la coordination des équipes en fouille et en post-fouille
• Participer à la rédaction des rapports finaux d’opération ;
• Contribuer aux projets de publication et de valorisation en lien avec l’activité scientifique de la société ;

Une évolution vers un poste de responsable d’opération est à envisager à terme.

Votre profil :

• Niveau minimum requis Master 2, Doctorat ou expérience équivalente ;
• Expérience significative en archéologie préventive ;
• Spécialiste en archéologie médiévale ;
• Maîtrise des contextes ruraux et/ou urbains ;
• Permis B requis ;

Vos qualités :

• Dynamisme et esprit d’équipe
• Sens de l’organisation ;
• Autonomie ;
• Qualité relationnelle et rédactionnelle ;
• Aptitude à intégrer des techniques et projets innovants ;

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique motivée par de nouveaux défis ;
• Mutuelle d’entreprise avantageuse, prise en charge en totalité pour vous et vos enfants ;
• Prime de 13ème mois versée par moitié en juin et en décembre ;
• Possibilité de télétravail ponctuel ;
• 3 jours de congés enfants malade rémunérés par an ;
• Soutien de vos projets de recherche avec l’octroi de jours et de moyens dédiés ;
• Véhicule de service à disposition pour vos déplacements ;
• Formations internes, vous permettant, entre autres, de vous initier à la topographie, aux SIG, à l’archéozoologie, à la céramologie, à la photographie… ;

• Rémunération : entre 28 405 € et 31 330€ brut annuel selon expérience et grille interne de l’entreprise ;

Rattachements administratifs proposés :

• Reims

RENCONTRONS–NOUS, VOUS ÊTES SUREMENT UN FUTUR MEMBRE DE NOTRE ÉQUIPE !

Merci de déposer votre lettre de motivation, votre CV et vos avis CTRA les cas échéant sur notre site internet à la rubrique recrutement, en sélectionnant la référence « RA-MED-07/2026 », avant le 15 septembre 2026.

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DEUX RESPONSABLES D’OPÉRATION ANTIQUISANT.E.S

Contrat à durée indéterminée, poste à pourvoir de suite.

Vos missions :

• Contribuer à la préparation des projets d’opérations et aux relations avec les partenaires ;
• Diriger des opérations archéologiques préventives en tant que responsable scientifique ;
• Coordonner la gestion des équipes et du budget tant en fouilles qu’en post fouilles ;
• Contribuer à l’organisation et la gestion des archives et du mobilier de fouille ;
• Rédiger les rapports finaux d’opération ;
• Conduire des projets de publication et de valorisation en lien avec l’activité scientifique de la société ;

Votre profil :

• Niveau minimum requis Master 2, Doctorat ou expérience équivalente ;
• Expérience de responsabilité d’opérations archéologiques préventives (avis CTRA et/ou publications souhaités) ;
• Spécialiste en archéologie gallo-romaine ;
• Maîtrise des contextes ruraux et/ou urbains ;
• Permis B requis ;

Vos qualités :

• Dynamisme et esprit d’équipe ;
• Sens de l’organisation ;
• Autonomie ;
• Qualité relationnelle et rédactionnelle ;
• Aptitude à intégrer des techniques et projets innovants ;

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique motivée par de nouveaux défis ;
• Mutuelle d’entreprise avantageuse, prise en charge en totalité pour vous et vos enfants ;
• Prime de 13ème mois versée par moitié en juin et en décembre ;
• Possibilité de télétravail ponctuel ;
• 3 jours de congés enfants malades rémunérés par an ;
• Soutien de vos projets de recherche avec l’octroi de jours et de moyens dédiés ;
• Véhicule de service à disposition pour vos déplacements ;
• Formations internes, vous permettant, entre autres, de vous initier à la topographie, aux SIG, à l’archéozoologie, à la céramologie, à la photographie… ;
• Rémunération : entre 31 330 € et 35 438 € brut annuel selon expérience et grille interne de l’entreprise ;

Rattachements administratifs proposés :

• Colomiers (près de Toulouse)
• Reims

RENCONTRONS–NOUS, VOUS ÊTES SUREMENT UN FUTUR MEMBRE DE NOTRE ÉQUIPE !

Merci de déposer votre lettre de motivation, votre CV et vos avis CTRA le cas échéant sur notre site internet à la rubrique recrutement, en sélectionnant la référence « RO-ANT-07/2026 », avant le 15 septembre 2026, en précisant bien l’agence de rattachement souhaitée.

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TROIS RESPONSABLES D’OPÉRATION EN ARCHÉOLOGIE DU BÂTI ET/OU OPÉRATIONS MIXTES

Contrat à durée indéterminée, poste à pourvoir de suite.

Vos missions :

• Contribuer à la préparation des projets d’opérations et aux relations avec les partenaires ;
• Diriger des opérations archéologiques préventives en tant que responsable scientifique ;
• Coordonner la gestion des équipes et du budget tant en fouilles qu’en post fouilles ;
• Contribuer à l’organisation et la gestion des archives et du mobilier de fouille ;
• Rédiger les rapports finaux d’opération ;
• Conduire des projets de publication et de valorisation en lien avec l’activité scientifique de la société ;

Votre profil :

• Niveau minimum requis Master 2, Doctorat ou expérience équivalente ;
• Expérience confirmée de responsabilité d’opérations d’archéologie du bâti, ou d’opérations mixtes (bâti et sédimentaire) (avis CTRA et/ou publications souhaités) ;
• Spécialiste en archéologie du bâti et/ou opérations mixtes (bâti et sédimentaire) ;
• Bonnes connaissances en histoire, histoire de l’architecture, techniques de construction et patrimoine bâti ;
• Permis B requis ;

Vos qualités :

• Dynamisme et esprit d’équipe ;
• Sens de l’organisation ;
• Autonomie ;
• Qualité relationnelle et rédactionnelle ;
• Aptitude à intégrer des techniques et projets innovants ;

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique motivée par de nouveaux défis ;
• Mutuelle d’entreprise avantageuse, prise en charge en totalité pour vous et vos enfants ;
• Prime de 13 mois versée par moitié en juin et en décembre ;
• Possibilité de télétravail ponctuel ;
• 3 jours de congés enfants malade rémunérés par an ;
• Soutien de vos projets de recherche avec l’octroi de jours et de moyens dédiés ;
• Véhicule de service à disposition pour vos déplacements ;
• Formations internes, vous permettant, entre autres, de vous initier à la topographie, aux SIG, à l’archéozoologie, à la céramologie, à la photographie… ;
• Rémunération : entre 31 330 € et 35 438 € brut annuel selon expérience et grille interne de l’entreprise ;

Rattachements administratifs proposés :

• Chaponnay (près de Lyon) ;
• Colomiers (près de Toulouse) ;
• Reims.

RENCONTRONS–NOUS, VOUS ÊTES SUREMENT UN FUTUR MEMBRE DE NOTRE ÉQUIPE !

Merci de déposer votre lettre de motivation, votre CV et vos avis CTRA le cas échéant sur notre site internet à la rubrique recrutement, en sélectionnant la référence « RO-BATI/MIXTE-07/2026 », en précisant bien l’agence de rattachement souhaitée.

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DEUX RESPONSABLES D’OPÉRATION MÉDIÉVISTES

Contrat à durée indéterminée, poste à pourvoir de suite.

Vos missions :

• Contribuer à la préparation des projets d’opérations et aux relations avec les partenaires ;
• Diriger des opérations archéologiques préventives en tant que responsable scientifique ;
• Coordonner la gestion des équipes et du budget tant en fouilles qu’en post fouilles ;
• Contribuer à l’organisation et la gestion des archives et du mobilier de fouille ;
• Rédiger les rapports finaux d’opération ;
• Conduire des projets de publication et de valorisation en lien avec l’activité scientifique de la société ;

Votre profil :

• Niveau minimum requis Master 2, Doctorat ou expérience équivalente ;
• Expérience confirmée de responsabilité d’opérations archéologiques (avis CTRA et/ou publications souhaités) ;
• Spécialiste en archéologie médiévale ;
• Maîtrise des contextes ruraux et/ou urbains ;
• Permis B requis ;

Vos qualités :

• Dynamisme et esprit d’équipe ;
• Sens de l’organisation ;
• Autonomie ;
• Qualité relationnelle et rédactionnelle ;
• Aptitude à intégrer des techniques et projets innovants ;

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique motivée par de nouveaux défis ;
• Mutuelle d’entreprise avantageuse, prise en charge en totalité pour vous et vos enfants ;
• Prime de 13ème mois versée par moitié en juin et en décembre ;• Possibilité de télétravail ponctuel ;
• 3 jours de congés enfants malades rémunérés par an ;
• Soutien de vos projets de recherche avec l’octroi de jours et de moyens dédiés ;
• Véhicule de service à disposition pour vos déplacements ;
• Formations internes, vous permettant, entre autres, de vous initier à la topographie, aux SIG, à l’archéozoologie, à la céramologie, à la photographie… ;
• Rémunération : entre 31 330 € et 35 438 € brut annuel selon expérience et grille interne de l’entreprise ;

Rattachements administratifs proposés :

• Reims ;
• Sainte Luce sur Loire (près de Nantes).

RENCONTRONS–NOUS, VOUS ÊTES SUREMENT UN FUTUR MEMBRE DE NOTRE ÉQUIPE !

Merci de déposer votre lettre de motivation, votre CV et vos avis CTRA les cas échéant sur notre site internet à la rubrique recrutement, en sélectionnant la référence « RO-MED-07/2026 », avant le 15 septembre 2026, en précisant bien l’agence de rattachement souhaitée.

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UN.E RESPONSABLE D’OPÉRATION PROTOHISTORIEN.NE

Contrat à durée indéterminée, poste à pourvoir de suite.

Vos missions :

• Contribuer à la préparation des projets d’opérations et aux relations avec les partenaires ;
• Diriger des opérations archéologiques préventives en tant que responsable scientifique ;
• Coordonner la gestion des équipes et du budget tant en fouilles qu’en post fouilles ;
• Contribuer à l’organisation et la gestion des archives et du mobilier de fouille ;
• Rédiger les rapports finaux d’opération ;
• Conduire des projets de publication et de valorisation en lien avec l’activité scientifique de la société ;

Votre profil :

• Niveau minimum requis Master 2, Doctorat ou expérience équivalente ;
• Expérience confirmée de responsabilité d’opérations archéologiques (avis CTRA et/ou publications le cas échéant) ;
• Bonne connaissance en archéologie protohistorique (âge du Bronze ; âge du Fer) ;
• Permis B requis ;

Vos qualités :

• Dynamisme et esprit d’équipe ;
• Sens de l’organisation ;
• Autonomie ;
• Qualité relationnelle et rédactionnelle ;
• Aptitude à intégrer des techniques et projets innovants ;

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique motivée par de nouveaux défis ;
• Mutuelle d’entreprise avantageuse, prise en charge en totalité pour vous et vos enfants ;
• Prime de 13ème mois versée par moitié en juin et en décembre ;
• Possibilité de télétravail ponctuel ;• 3 jours de congés enfants malade rémunérés par an ;
• Soutien de vos projets de recherche avec l’octroi de jours et de moyens dédiés ;
• Véhicule de service à disposition pour vos déplacements ;
• Formations internes, vous permettant, entre autres, de vous initier à la topographie, aux SIG, à l’archéozoologie, à la céramologie, à la photographie… ;
• Rémunération : entre 31 330 € et 35 438 € brut annuel selon expérience et grille interne de l’entreprise ;

Rattachements administratifs proposés :

• Chaponnay (près de Lyon)

RENCONTRONS–NOUS, VOUS ÊTES SUREMENT UN FUTUR MEMBRE DE NOTRE ÉQUIPE !

Merci de déposer votre lettre de motivation, votre CV et vos avis CTRA les cas échéant sur notre site internet à la rubrique recrutement, en sélectionnant la référence « RO-PROTO-07/2026 », avant le 15 septembre 2026.

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